Vous vous lancez dans le référencement en qualité d’indépendant ? Découvrez les avantages, les inconvénients et ce à quoi vous attendre dans ce guide complet pour vous préparer à réussir.
Un consultant SEO est un spécialiste en optimisation des moteurs de recherche qui travaille en dehors de l’emploi contractuel typique. Par exemple, il peut s’agir de pigistes qui travaillent avec leurs propres clients ou au sein d’une équipe existante, mais pas en tant qu’employés. Ils pourraient être responsables d’une variété de tâches, de la présentation et la clôture des négociations de contrat, ainsi que le référencement.
Et tandis qu’il y a quelques avantages à avoir une variété de tâches et la liberté de prendre seulement les projets que vous voulez, le conseil de SEO a également ses inconvénients.
Cette colonne vous aidera à comprendre à quoi vous attendre avant de choisir une carrière en tant que consultant SEO.
Les consultants SEO sont-ils employés ou indépendants?
Sommaire
Au Royaume-Uni, la réponse est un peu plus compliquée. Le terme « conseiller en SEO » peut également décrire le titre d’un poste de conseiller en SEO employé qui ne dénote pas vraiment l’ancienneté ou les responsabilités de gestion.
Comme « spécialiste en référencement » ou « conseiller en référencement ».
C’est peut-être aussi la façon dont les pigistes qui travaillent à temps plein se décrivent.
Toutefois, cela signifie aussi un entrepreneur indépendant comme aux États-Unis.
Projets et clients multiples
Un consultant SEO pourrait choisir de travailler avec ses propres clients et la seule personne travaillant sur leur SEO.
Ils peuvent également choisir de prendre des contrats qui les intègrent dans une équipe existante, comme l’adhésion comme support supplémentaire à une équipe de référencement d’entreprise.
Gérer sa propre entreprise
La principale différence entre une carrière en tant que consultant SEO et tout autre type d’emploi de SEO est que vous allez gérer votre propre entreprise.
En tant qu’entrepreneur indépendant, vous gérez vos contrats, votre argumentaire et vos obligations financières et fiscales.
Compétences essentielles
Quelles compétences essentielles avez-vous besoin pour être un consultant SEO réussi au-delà d’être un bon professionnel SEO?
Voici un aperçu des compétences de base pour prospérer en tant qu’entrepreneur SEO indépendant, autre que sur la page, technique, et hors site SEO.
Gestion budgétaire
Il se peut que vous ayez l’habitude de gérer un budget dans le cadre de vos fonctions afin de vous assurer que les heures des clients ont été remplies ou de vérifier les profits et les pertes pour votre ministère.
Cependant, des coûts supplémentaires imprévus peuvent survenir lorsque vous travaillez en freelance.
Cela signifie que vous devez être en mesure de gérer un budget rapidement, ou il ne restera pas assez d’argent à la fin de chaque mois pour que vous rameniez un salaire à la maison.
Il peut y avoir des coûts ponctuels, comme des conseils juridiques initiaux, et des coûts permanents, comme le recours à un comptable.
Tout matériel de marketing, le coût d’hébergement et de développement d’un site Web, ces outils sophistiqués que nous aimons tous utiliser. Vous les paierez entièrement.
Sans les poches profondes d’une agence ou d’une marque derrière vous, toutes vos dépenses d’affaires proviendront de l’argent que vous avez réussi à gagner en tant que consultant.
Gestion du temps
Bien que tout travail exige un degré de gestion du temps, être un consultant SEO signifie faire tourner de nombreuses plaques à la fois.
Il y a aussi un manque de structure, de soutien et de ressources avec un rôle employé.
Pour cette raison, la gestion du temps est une compétence de plus en plus importante.
Il y aura des échéances fixes comme les exigences juridiques et financières et les appels avec les intervenants que les autres membres de l’équipe ne peuvent pas couvrir en votre absence.
La livraison de vos factures à temps pourrait être très importante pour votre longévité en tant que consultant.
Le nombre d’administrateurs pour lesquels vous devez trouver du temps augmentera. Vous devrez trier les reçus et mettre à jour le logiciel de budgétisation.
Vous devrez soumettre des renseignements financiers pour faire votre propre paie. Ensuite, il y a les courriels et les réunions.
Peu importe combien vous aviez en tant que SEO employé, attendez-vous beaucoup en tant que consultant.
Pour réussir, vous devrez être très habile à planifier votre temps.
Lancer et fermeture
Du marketing de vos compétences à la présentation et à la conclusion d’un nouveau client, vous devrez être en mesure de gérer l’ensemble du cycle de gagner de nouveaux travaux.
Il n’y aura pas d’équipe de développement des affaires qui vous soutiendra, alors vous devrez peut-être peaufiner vos compétences de persuasion.
Bien que vous soyez un conseiller en référencement de profession, je peux vous dire par expérience que peu de vos chefs d’entreprise passeront par votre site Web, même si vous vous classez au premier rang pour le « conseiller en référencement » dans votre région.
Vous devrez également devenir un expert en marketing vous-même par d’autres moyens.
Cela signifie qu’il faut repérer les clients potentiels grâce aux médias sociaux, aux événements et au bouche à oreille.
Non seulement devrez-vous trouver des pistes de clients potentiels, mais vous devrez également les convertir efficacement. Cela signifie travailler sur les présentations, négocier les frais, et obtenir l’approbation.
Négociations contractuelles
Bien que vous puissiez avoir un modèle de contrat standard, attendez-vous à ce que les clients potentiels le passent au peigne fin.
Cela pourrait également s’appliquer à votre proposition de prix et à votre entente sur les niveaux de service.
Une partie d’être un entrepreneur de SEO est la nécessité d’être en mesure de négocier des contrats.
On peut s’attendre à un certain niveau de compromis, surtout si vous voulez travailler avec de petites entreprises avec des budgets limités.
Lorsque vous envisagez à long terme les six à douze prochains mois de votre contrat proposé, vous devrez être en mesure de prédire comment ces compromis pourraient affecter votre profit et votre qualité de vie.
Un client peut vouloir que vous travailliez vos heures proposées pour moins d’argent, ce qui fait baisser votre taux moyen.
Ils pourraient également s’attendre à ce que vous répondiez aux courriels en dehors des heures de travail proposées.
Bien qu’il puisse sembler tentant d’accepter ces conditions modifiées pour assurer les revenus, mais à long terme, il pourrait ne pas être bénéfique pour la croissance de votre entreprise.
Compréhension des responsabilités financières et juridiques
Être un consultant SEO signifie être votre propre patron, posséder votre propre entreprise, et l’excitation et la liberté qu’il apporte.
Cependant, cela signifie également être seul responsable de vous assurer que vous êtes en conformité avec la loi.
Cela signifie comprendre quelles lois commerciales s’appliquent à vous dans votre État ou pays, mais aussi, si vous avez des clients ailleurs dans le monde, comprendre comment leurs lois vous affectent.
Par exemple, le RGPD (Règlement général sur la protection des données) en Europe régit le contrôle des données personnelles.
Même si vous n’êtes pas basé en Europe, vous pouvez être soumis à ces règles si vos clients le sont.
La façon dont vous stockez les renseignements sur vos clients devra être conforme à ces règlements.
Être consultant signifie que personne n’est au-dessus de vous pour assumer cette responsabilité.
Tout est à toi. Vous pouvez peut-être vous permettre de recevoir des conseils d’avocats ou de comptables pour vous aider à prendre des décisions éclairées, mais les conséquences sont toutes sur vous s’ils vous conseillent mal.
Gestion des intervenants
Une autre compétence essentielle est la bonne gestion des intervenants.
Cela comprend la communication des échéances, la recherche de paiements de factures et l’harmonisation des attentes des clients.
Lorsque vous êtes consultant, vos intervenants ne sont pas seulement vos clients.
Ce sont vos comptables, vos avocats, vos fournisseurs et d’autres consultants avec lesquels vous travaillez en partenariat.
Dans une grande entreprise, ces intervenants ont tendance à communiquer avec divers membres de l’équipe; le service des finances, le PDG, l’équipe de marketing et les directeurs de comptes.
En tant que pigiste, vous êtes le seul point de contact.
Les besoins d’un client par rapport à ceux de votre comptable sont très différents, mais les deux devront être classés par ordre de priorité.
Apprendre à gérer un plus large éventail de parties prenantes que vous êtes habitué à améliorer grandement votre succès en tant que consultant SEO.
Intégrer rapidement les équipes
Vous n’aurez pas droit à une longue période d’intégration en tant que conseiller en référencement.
Vous devrez montrer de la valeur à vos clients dès le premier jour. Cela peut être une compétence délicate à développer.
On s’attendra à ce que vous puissiez stimuler le rendement du capital investi immédiatement, même si vous devrez apprendre leurs processus, procédures, produits et industrie.
Il ne s’agit pas seulement de comprendre l’entreprise; vous devez vous entendre raisonnablement bien avec vos nouveaux collègues.
Lorsque vous travaillez en étroite collaboration avec d’autres membres de l’équipe de votre client, ce qu’ils pensent de votre éthique de travail et de votre personnalité pourrait bien avoir une incidence sur la durée et la récurrence de votre contrat.
Démontrer le rendement du capital investi
Lorsque vous vous joindrez à une nouvelle entreprise en tant qu’employé, vous aurez probablement une période de probation, de quelques semaines à quelques mois, pendant laquelle l’entreprise évaluera votre aptitude et votre compétence.
Si vous réussissez, ce sera le moment où vous pourrez travailler avec votre gestionnaire pour combler les lacunes dans vos connaissances et élaborer un plan de formation pour vous assurer un bon départ dans l’entreprise.
En tant que SEO indépendant, vous ne comprendrez pas.
Au lieu de cela, vous pouvez avoir une clause de rupture dans votre contrat ou simplement l’option pour un client d’annuler son contrat mensuel récurrent s’ils n’aiment pas votre travail.
Une compétence que vous aurez besoin de développer dès le début comme un consultant SEO démontre le retour sur investissement de travailler avec vous.
Cela signifie comprendre exactement ce que vous êtes censé livrer et s’assurer qu’il est raisonnable.
À partir de là, vous devrez rendre compte de votre succès par rapport à ces objectifs.
Résilience
PsychologyToday définit la résilience comme « la qualité psychologique qui permet à certaines personnes d’être renversées par les adversités de la vie et de revenir au moins aussi fort qu’avant » et est une compétence à cultiver.
Être consultant peut être irritant.
Un mois, vous pourriez avoir tellement de travail à faire que vous vous demandez quand le sommeil sera une option.
D’autres, vous regardez nerveusement vos emails, prêts à accepter une proposition.
La stabilité dans le flux de travail que vous gagnez peut être lente à construire.
Puis, du jour au lendemain, une pandémie mondiale peut tout faire sécher. Une chose que vous avez tendance à être à court comme un contrat SEO est la certitude.
Une compétence vitale pour un consultant SEO est la résilience.
Il est difficile de se relever lorsqu’un client met fin de façon inattendue à son contrat ou qu’il y a un conflit avec un concurrent.
Même lorsque tout va bien, il y aura toujours le besoin de chasser les factures qui sont en retard de 60 jours.
Il peut parfois se sentir comme une bataille difficile.
Image de marque personnelle
Il ya un élément d’un consultant SEO non seulement vendre leurs services, mais aussi vendre le rêve de travailler avec eux personnellement.
En tant que consultant, vous serez dans une position similaire à aller pour une entrevue d’emploi chaque fois que vous lancez pour le travail. Votre client devra croire que vous êtes le meilleur candidat pour le poste.
Cela peut commencer bien avant une réunion de présentation.
L’idéal pour de nombreux consultants est qu’ils deviennent si bien respectés dans l’industrie que le bouche à oreille génère des pistes pour eux.
Plutôt que de consacrer beaucoup de temps et d’énergie au marketing, ils ont des clients qui les approchent.
Certains des consultants SEO les plus réussis ont choisi une industrie et de devenir des experts.
Ce faisant, ils peuvent choisir avec qui ils travaillent et imposer des frais qui reflètent la valeur qu’ils apportent.
Si vous cherchez à devenir un consultant SEO, il peut aider à comprendre votre marché local, les besoins des entreprises qui peuvent travailler avec vous, et ce que vous pouvez faire pour être plus attrayant pour eux.
Cela pourrait signifier trouver un créneau et s’y tenir pour votre marché. Il pourrait signifier aller après les petites entreprises qui ont besoin de la gamme complète de soutien SEO.
Quoi que vous vouliez accomplir en tant que consultant, vous devrez être bon à présenter vos connaissances, compétences, et la valeur au-delà de la rencontre initiale avec un prospect.
Attentes salariales
Vous avez peut-être une assez bonne idée de ce à quoi ressemblent les salaires dans votre pays et votre région, mais qu’en est-il des taux pour les entrepreneurs en référencement?
Récemment, Search Engine Journal a mené une enquête sur les salaires en examinant les points de données de l’industrie du référencement.
Les résultats pour les professionnels indépendants étaient particulièrement intéressants.
Search Engine Journal a constaté que les consultants indépendants SEO gagnaient moins de $ 34,000 par an en moyenne.
Les répondants au sondage qui se sont identifiés comme pigistes avaient moins de deux ans d’expérience. Cela aura fortement faussé leurs gains.
Avec cela à l’esprit, prendre le salaire moyen déclaré d’un consultant SEO avec une pincée de sel.
Le vôtre pourrait bien être plus élevé selon le lieu, les années d’expérience et les spécialités.
Au Royaume-Uni, Glassdoor rapporte qu’un SEO freelancer peut faire £ 31,540 par an (environ $41,000).
Ce que vous choisissez de facturer par projet ou par heure aura une grande incidence sur le montant que vous rapportez à la maison chaque année.
Vous devez également tenir compte du nombre d’heures que vous voulez travailler chaque semaine. Ensemble, ces renseignements vous aideront à déterminer le montant que vous pourriez gagner au cours d’une année si votre clientèle est nombreuse.
Coûts supplémentaires
Il est important de se rappeler que vous devrez également déduire les coûts d’exploitation de votre entreprise de vos gains nets.
Cela peut comprendre des éléments comme l’adhésion à un groupe de réseautage, l’impôt et l’assurance.
Certifications et expérience utiles
Une des grandes choses à propos d’entrer dans une carrière en SEO est qu’il y a très peu d’obstacles à l’entrée.
Il n’y a pas de diplôme universitaire que vous devez avoir ou organe de gouvernance dont vous êtes censé faire partie.
D’un autre côté, il ya peu pour les clients potentiels à utiliser pour mesurer à quel point un référencement vous êtes.
En raison de cette absence de réglementation dans l’industrie, il n’y a pas de certificats ou de qualifications standard pour prouver votre compétence.
Vous devrez peut-être plutôt démontrer votre expertise à d’autres clients éventuels.
Expérience démontrable
Votre façon la plus évidente de signaler que vous êtes un expert dans votre domaine est de montrer votre expérience
Malheureusement, de nombreux clients peuvent assimiler l’expérience à des années dans l’industrie. Ce n’est pas toujours le cas.
Expérience de projets spécifiques
Un consultant peut avoir effectué 20 migrations de site Web au cours de leurs trois années dans l’industrie parce qu’ils ont travaillé à une agence de référencement.
Un autre entrepreneur peut n’en avoir réalisé qu’un au cours de ses cinq années dans l’industrie parce qu’il a travaillé à l’interne pour une marque.
Un client à la recherche de soutien SEO pour leur migration de site Web à venir pourrait regarder plus favorablement à un consultant qui a travaillé pendant cinq ans dans l’industrie.
Ils peuvent à tort croire que plus d’années d’expérience équivaut à une meilleure performance.
Si vous cherchez à présenter un projet de migration de site Web, en tant que consultant SEO, vous devrez être en mesure de montrer votre expérience spécifique avec les facettes de SEO sur lequel le projet s’appuiera.
Expérience propre à l’industrie
Un autre aspect de votre expérience que vous devrez présenter est les industries dans lesquelles vous avez travaillé.
Pour certains clients, savoir que leur consultant comprend leur marché, les consommateurs et les produits seront primordiaux.
Si vous avez travaillé dans divers secteurs, mettez-les en évidence dans votre matériel de marketing et de présentation.
Si vous avez travaillé dans une gamme limitée de verticales, vous pouvez parler plus de la profondeur de l’expérience.
Vous pourriez avoir avantage à montrer que vous avez une mine de connaissances sur ces secteurs particuliers qui rendraient votre courbe d’apprentissage avec un nouveau client rapide et minimale.
Assez d’expérience
Si vous avez été autour de l’industrie de SEO pendant un moment, vous aurez probablement rencontré des forums et des fils où les spécialistes inexpérimentés de SEO ont atterri leur premier client et demandent maintenant aux anciens combattants comment faire SEO.
Ce n’est pas une situation dans laquelle vous gagnerez à être.
Si vous parvenez à obtenir un client dont les besoins de référencement sont plus grands que vous pouvez répondre, il sera probablement causer du stress des deux côtés.
En tant que consultant, vous devrez apprendre à déterminer rapidement la portée d’un projet potentiel et décider si vous avez suffisamment de connaissances et d’expérience pour le gérer.
Prix
Comme mentionné, aucun organe directeur ne supervise la pratique de SEO, qui peut valider la capacité d’un consultant à effectuer SEO.
Cependant, il y a beaucoup d’émissions de remise de prix et de programmes qui servent d’une certaine façon de substitut pour cela.
La validité des prix est un sujet chaudement débattu dans les cercles de référencement.
Cependant, gagner un montre que vous avez été jugé indépendamment comme effectuant le travail à une norme élevée et percutante.
Études de cas
Donner des exemples de travaux antérieurs sous forme d’études de cas peut aider les clients éventuels à se sentir en confiance dans vos capacités.
Il peut parfois être difficile d’obtenir l’approbation des clients précédents pour utiliser leurs données, alors vous devrez peut-être brouiller les cartes légèrement.
Assurez-vous d’avoir la permission de partager tous les détails, surtout si c’est du travail que vous avez fait avant de devenir consultant!
Recommandations et références
Tout comme vous pourriez avoir besoin de pourvoir à un nouveau poste, avoir des répondants à la disposition de clients potentiels peut les aider à comprendre ce que ce sera comme de travailler avec vous.
Avoir quelques clients actuels ou antérieurs heureux de fournir des références peut bénéficier à un consultant.
Les plateformes comme LinkedIn vous permettent également de demander et de recevoir des recommandations qui peuvent contribuer grandement à instaurer la confiance dans votre travail.
De plus, même si elles ne sont pas aussi impartiales, les recommandations écrites sur votre propre site Web peuvent aider à convertir les clients éventuels.
Certifications
Bien qu’il n’y ait pas de qualification SEO généralement acceptée, plusieurs outils, agences et organisations offrent la certification en recherche.
Choisir de suivre leur formation et de passer un examen pour obtenir une certification peut sembler redondant si vous êtes dans l’industrie depuis de nombreuses années, mais cela peut aider à prouver que vos connaissances sont à jour et que votre compréhension atteint une norme.
En outre, les certifications dans les domaines adjacents comme l’analyse, la science des données et la programmation peuvent tous aider à démontrer vos compétences particulières.
Envisager des certifications dans des outils de référencement et d’analyse spécifiques.
Ceux-ci peuvent montrer aux clients que vous pouvez utiliser leur pile d’outils sans formation supplémentaire.
Qui embauche des consultants en référencement et pourquoi?
Il existe de nombreux types d’organisations qui feraient appel à des consultants SEO. Il peut être leur seule ressource SEO ou pour compléter une équipe existante ou une liste de pigistes.
Petites entreprises
Les petites entreprises qui ne peuvent pas se permettre leur propre ressource interne vont souvent atteindre à SEO consultants.
Les consultants SEO ont souvent moins de frais généraux que les agences et peuvent être moins chers à travailler avec. Il peut s’agir d’une solution de rechange attrayante aux organisations à court d’argent.
Former une équipe
Les marques avec une équipe de SEO existante peuvent utiliser des entrepreneurs pour renforcer leurs ressources ou combler un manque de compétences spécifique.
Par exemple, une marque qui cherche à apparaître dans Google Discovery pour la première fois peut vouloir des conseils externes sur la meilleure façon de le faire si son équipe interne n’a aucune expérience avec elle.
Combler une lacune temporaire
Il pourrait être nécessaire d’augmenter les ressources pendant les saisons de pointe ou de couvrir un congé prolongé des employés actuels.
Si un employé quitte l’organisation, un consultant pourrait combler le vide tout en embauchant un remplaçant.
Étiquette blanche
Certains organismes n’ont peut-être pas de dispositions en matière de référencement, mais veulent s’associer à un consultant pour offrir ce service aux clients existants.
Ils peuvent également vouloir tester l’eau de la façon dont l’ajout de SEO à leurs services fonctionnera avant d’embaucher un employé pour le couvrir.
Les consultants peuvent offrir du soutien sans les coûts d’embauche, de formation et d’avantages sociaux.
Organismes d’aide
À l’instar des marques qui ont besoin d’aide temporaire pendant les saisons les plus achalandées, les agences pourraient avoir besoin d’une personne supplémentaire dans leur équipe pour combler les congés des employés, combler les lacunes en matière de compétences ou consulter sur des projets sectoriels précis.
Pour cette raison, les agences peuvent souvent offrir du travail de répétition aux consultants.
Soutien à l’embauche
Un projet de niche très vous pourriez vous trouver disponible pour faire en tant que consultant SEO est celui de soutien d’embauche.
Donc, plutôt que de combler une lacune de compétences vous-même, vous pouvez être un consultant sur l’embauche de professionnels du référencement employés.
Pour les organisations qui n’ont pas, ou très junior, SEO équipes, il peut être difficile pour le gestionnaire d’embauche de savoir assez sur SEO pour prendre une sage décision.
Les consultants peuvent apporter leur expertise au processus de recrutement.
Ils pourraient aussi recommander une description de travail, examiner les CV et même mener des entrevues.
Création d’un service
En plus d’aider au recrutement, les entrepreneurs en référencement pourraient également aider à créer un service à partir de zéro.
Cela peut être le cas lorsqu’une équipe est nécessaire, mais l’embauche de talents à un niveau supérieur s’avère difficile ou trop lente.
L’entrepreneur SEO pourrait aider à créer le ministère et peut-être le diriger jusqu’à l’embauche d’un cadre supérieur permanent.
Considérations pour devenir consultant en SEO
En fin de compte, il y a beaucoup à considérer lors du passage d’un emploi à un emploi à contrat. Ce peut être un mouvement excitant et libérateur, mais il risque aussi.
No Boss
Lorsque vous devenez un consultant SEO, vous échangerez la structure d’un monde d’entreprise pour la liberté d’être indépendant.
Cela comprend le fait de ne plus avoir de gestionnaire.
Avantages :
- C’est toi le patron ! Vous pouvez prendre des décisions qui, auparavant, seraient contrôlées par votre employeur ou des membres de votre équipe de niveau supérieur. Maintenant, vous êtes libre de prendre ces décisions vous-même.
- Personne ne peut être en désaccord avec vos décisions ou leur dire « non ». Si vous pensez que quelque chose vaut la peine d’essayer, vous n’avez pas besoin d’obtenir l’approbation d’un supérieur.
Inconvénients :
- Vous avez maintenant beaucoup de patrons. On a dit que passer à la pige signifie passer d’un patron à chaque client et intervenant, essentiellement
- être ton patron. Ils peuvent encore te dire non. Vous avez plus de liberté pour abandonner le projet, mais finalement, vous aurez besoin de concéder parfois si vous voulez gagner de l’argent.
Répercussions juridiques et financières
Vous devrez respecter les lois, les taxes à payer et les coûts supplémentaires liés au fait d’être un consultant que vous devrez connaître.
Tout cela peut affecter vos finances.
Avantages :
- Tout l’argent que vous gagnez est pour vous de décider ce qu’il faut faire avec. Plus vous travaillez dur et intelligent, plus vous pouvez être récompensé financièrement. On ne paie pas pour la Tesla de ton patron !
- Vous avez la liberté d’être généreux avec votre argent. Votre entreprise peut offrir des rabais pour les organismes de bienfaisance et de la formation gratuite pour les écoles.
Inconvénients :
- Toutes les obligations juridiques et financières vous incombent. Le coût de la non-conformité peut être élevé tant financièrement que sur votre temps.
- Obtenir les bons conseils peut être coûteux. Vous devrez peut-être faire appel aux services de comptables, de conseillers fiscaux et d’avocats.
Choisir des projets
Les consultants SEO ont beaucoup plus de liberté pour décider avec qui ils veulent travailler et sur quels projets.
Avantages :
- En tant que consultant SEO, il y a plus de liberté pour choisir avec qui vous voulez travailler et sur quels projets vous voulez travailler. Si vous n’aimez pas la configuration d’un client particulier ou si vous n’êtes pas d’accord avec l’industrie dans laquelle il se trouve, vous pouvez refuser l’offre de promotion. Ce n’est habituellement pas le cas lorsque vous travaillez du côté de l’agence, par exemple, où l’on peut s’attendre à ce que vous travailliez avec le client qui vous est assigné.
Inconvénients :
- Il peut être plus difficile de choisir avec qui vous travaillez et sur quoi vous travaillez si vous avez de la difficulté à trouver des clients. Lorsque vous êtes employé à l’interne, vous pouvez choisir l’industrie et l’entreprise qui vous convient. Dans certains organismes, vous pouvez être autorisé à refuser du travail dans certaines industries avec lesquelles vous n’êtes pas d’accord. Choisir et choisir vos projets en tant que consultant pourrait signifier ne pas rapporter assez de revenus à l’occasion.
Pitch For Work
Vous devrez développer votre propre pipeline d’affaires, y compris la génération de pistes et, finalement, les convertir. Cela signifiera probablement lancer et négociation de contrat.
Avantages :
- Vous ne serez plus dans la situation où quelqu’un a vendu « la lune sur un bâton » et s’attend à ce que vous le livriez. Vous serez pleinement conscient de votre temps, de vos ressources et de vos limites de capacité et vous pourrez présenter des idées de travail qui correspondent à cela.
- Il devrait y avoir une plus grande liberté pour mettre en valeur vos capacités et démontrer comment vous pouvez aider un client potentiel.
Inconvénients :
- Ce n’est pas tout le monde qui aime le lancer. Cela peut être stressant et détourne l’attention du travail d’exécution de SEO. Ce n’est pas pour tout le monde.
- Il faut parfois du temps pour préparer des propositions gagnantes. Ils sont nécessaires pour que le travail continue d’arriver, mais ils doivent tenir compte du temps requis pour accomplir le travail du client.
Établir vos propres frais
Bien que dicté principalement par le type de client que vous voulez travailler avec et le marché dans lequel vous opérez, vous aurez à décider combien vous facturez.
Avantages :
- Il peut y avoir une plus grande autonomie pour décider combien vous voulez facturer pour votre travail. Vous pouvez essentiellement fixer votre propre salaire aussi longtemps que vous pouvez gagner le travail pour le soutenir.
- Vous pouvez choisir exactement combien d’heures et le travail que vous êtes prêt à faire pour ce droit.
Inconvénients :
- Il est difficile d’établir un bon prix. Vous pouvez être tenté de facturer ce que votre dernière agence a fait pour votre temps, mais en réalité, les consultants SEO peuvent avoir du mal à facturer des frais élevés quand ils ont commencé à moins qu’ils aient de bonnes études de cas et des exemples pour soutenir la qualité de leur travail.
- Savoir quoi facturer et quel type de client vous aurez besoin de soutenir peut être un peu d’essai et d’erreur. Certaines pistes peuvent penser que vous êtes trop cher; D’autres auraient peut-être été prêts à payer davantage si on leur en avait fait la demande.
Avantages
Selon l’endroit où vous travaillez, la différence entre les droits à l’emploi des employés et ce à quoi vous avez droit en tant qu’entrepreneur indépendant peut être très différente.
Au-delà des droits légaux que vous pouvez être accordé en tant que SEO employé, il y a aussi probablement des avantages supplémentaires offerts par votre employeur.
Avantages :
- Vous avez une plus grande liberté de choisir les avantages qui conviennent le mieux à votre style de vie. Vous pouvez choisir un plan d’assurance médicale qui fonctionne pour vos besoins de santé. Vous pouvez décider si les avantages d’avoir une voiture de société l’emportent sur les implications fiscales d’un.
Inconvénients :
- Vous n’aurez pas automatiquement droit à un jour férié, à un congé de maladie ou à d’autres avantages sociaux accordés par votre gouvernement aux travailleurs.
- Maintenir le niveau de vie que vous aviez en tant que SEO employé pourrait être difficile une fois que vous allez freelance. Si vous comptiez sur l’excellent plan dentaire de votre entreprise ou que vous aimiez le budget de formation, devenir consultant pourrait nécessiter quelques ajustements.
Vous n’êtes payé que si vous émettez des factures
Il n’y a pas de « pour » pour celui-ci.
C’est essentiellement l’un des aspects les plus difficiles d’être un consultant SEO.
Si vous ne pouvez pas travailler pour une raison quelconque, comme une maladie ou des vacances, vous ne pourrez pas facturer pour le travail. Si vous ne facturez pas pour le travail, alors vous ne serez pas payé.
Contrairement à l’emploi qui peut encore vous payer si vous ne pouvez pas travailler, ce ne sera pas quelque chose que vous obtenez en tant que consultant SEO indépendant.
Si vous ne pouvez pas envoyer de factures, ou pire, vous le faites, mais ils ne sont pas payés, vous pouvez avoir de la difficulté à faire votre propre paie.
Conclusions
La vie professionnelle quotidienne des consultants SEO peut ressembler beaucoup à celle des experts SEO employés.
Cependant, il y a souvent des complexités supplémentaires au-delà de l’activité SEO qui peuvent en faire une perspective effrayante pour certains.
Faire le saut dans le monde freelance SEO peut être libérateur, cependant. Il y a une plus grande liberté dans le choix de ce que vous voulez faire et quand.
Certains choisissent de s’adonner à des activités de conseil dans le cadre de leur emploi habituel (si leur employeur le leur permet).
Cela peut aider à la courbe d’apprentissage de la gestion d’une entreprise tout en la sécurité de l’emploi.
Vous n’avez peut-être pas l’intention de quitter votre emploi, mais il est toujours bon de garder un œil sur le marché. Vous ne voulez peut-être pas être un consultant SEO vous-même, mais besoin d’embaucher un.
